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RECRUITING DIAGNOSE

現役の大学生が、
御社の採用ツールをまるごと診断!

御社の魅力が表現されてますか?学生に企業の魅力が伝わっているかを確認! より魅力が伝わるツールへの参考意見を聞きませんか。 HRコンサルティングでは、関東圏および関西圏のいわゆる上位校と言われる現役大学生とのリレーションを 持っております。御社のツールを大学生の視点で診断し、本当に学生に伝わるツールかを検証して頂き、 新卒採用の成功への一つのツールとして活用頂ければと思います。

RECRUITING DIAGNOSE大学生診断の主な内容

登録学生
[関東圏]東京大学/一橋大学/早稲田大学/慶應義塾大学/上智大学/青山学院大学/  明治大学/中央大学/立教大学/法政大学/日本大学/東洋大学/駒澤大学/専修大学ほかの学生
[関西圏]京都大学/大阪大学/神戸大学/大阪府立大学/大阪市立大学/関西大学/関西学院大学/  同志社大学/立命館大学/甲南大学/京都産業大学/龍谷大学/近畿大学ほか学生
診断の内容
採用ポータルサイトの原稿内容、採用サイト、入社案内、ムービー、説明会スライドなど 採用に関することならなんでも
診断料
診断基本料50,000円、ツールや学生の数などによって異なります。
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